Spannende IT-Jobs
Kann man als Quereinsteiger in der IT arbeiten? „Man kann“, lacht der 19-jährige Dmitrii, Absolvent der vierjährigen Elektrotechnik-Fachschule an der HTL Leonding. Von seinem Sprung in den persönlichen Traumjob war er von Anfang an begeistert: „In der Schule hat man uns immer erzählt, wie wichtig Noten seien – das stimmt aber nicht, was wirklich zählt, sind die Skills: analytisches Denken, Produktivität und Lust auf Weiterbildung zum Beispiel. Wenn das passt, fühlt sich der Job wie ein Hobby an.“
Cyberdetektiv am Software-Tatort
Im Bereich Development & Operations (DevOps) kümmert sich Dmitrii um die Verbesserung der Software. „Bei DIG geht es um Automatisierung zeitraubender Prozesse in großen Unternehmen“, erzählt er nicht ohne Stolz. Schließlich sorgt auch seine Arbeit dafür, dass die Wirtschaft läuft. „Als DevOps Engineer ist man sowas wie ein Cyberdetektiv“, berichtet er weiter von täglich wechselnden Aufgaben: „Passiert ein Fehler im System, kommt das zu mir. Dann muss ich analysieren, wo und weshalb es zur Fehlfunktion kam, und wie man das fixen kann.“ Dabei stimmt er sich mit den Kolleg*innen ab: „Wir arbeiten bei DIG freundschaftlich zusammen und nutzen beispielsweise innovative Software wie Jira, um Entwicklungen zu planen und zu verwalten.“ Am Ende des Tages stehen regelmäßig Erfolgserlebnisse.
Unkompliziertes Kennenlernen
Der Einstieg bei DIG war für Dmitrii einfach: „Beworben habe ich mich auf ein Inserat auf karriere.at. Im Gespräch wenige Tage später habe ich gleich gemerkt, dass die mich ernst nehmen und wirklich wissen wollten, was ich in der HTL gemacht habe und was mich interessiert. Dass ich keine Berufserfahrung habe, kümmert keinen.“ Dieser Eindruck aus dem Vorstellungsgespräch bestätigte sich dann im Arbeitsalltag. Auch für seinen Kollegen Tristan Hill (20), den es ebenfalls nach der HTL Leonding zu DIG zog: „Ich habe den Zweig IT-Medientechnik mit Matura gemacht und interessierte mich immer schon fürs Programmieren.“ Im Bewerbungsgespräch bei DIG fand er entsprechend schnell Anknüpfungspunkte: „Wahrscheinlich weil Dieter Dobersberger, mein Chef, auch HTL Leonding-Absolvent ist! Das Gespräch war jedenfalls richtig cool.“
Keine bösen Überraschungen
Richtig cool war für Tristan und Dmitrii auch der weitere Verlauf: Nach einem Schnuppertag war beiden klar, dass DIG den idealen Start ins Berufsleben bietet. „Die reden ausführlich mit einem, auch darüber wie man sich den Job vorstellt – und sorgen dann dafür, dass es noch besser wird“, betonen beide und berichten von ihrem positiven ersten Tag, für den nicht zuletzt HR-Generalistin Sabine Binder sorgt: „Sabine organisiert alles, sodass man sich sehr schnell als vollwertiges Team-Member fühlt. Und im Team zählt ohnehin, was du kannst und nicht dein Alter!“
Alle Optionen offen
Dass das Können nicht von Anfang an vorhanden ist, sei kein Beinbruch, erzählt Tristan: „Fragen zu stellen wird positiv gesehen – und die Kollegen helfen einem gern. So entwickelt man sehr schnell neue Kompetenzen.“ Und die werden auch aktiv gefördert, ergänzt Dmitrii: „Aktuell hole ich meine Matura nach, im Mai bin ich wahrscheinlich fertig. Dann möchte ich studieren, irgendwas in Richtung IT und Cybersecurity. Mit den flexiblen Arbeitszeiten und den Homeoffice-Möglichkeiten schaffe ich das berufsbegleitend!“
DIG - WTF?
Unter „Normalos“ ist DIG weitgehend unbekannt, obwohl die meisten schon am Büro in der Wildbergstraße in Linz/Urfahr vorbeigefahren sind. International hat man sich jedoch einen guten Ruf als Vorreiter in der Business-Digitalisierung erarbeitet! Mit echten Innovationen sorgt man für mehr Power in den Einkaufsabteilungen und bringt klare Vorteile im Wirtschaftsleben.
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